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5.36 美元 %認(rèn)真做教育 專心促就業(yè)
近幾年隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”模式的不斷發(fā)展,IT行業(yè)的求職熱度居高不下,各公司對IT技術(shù)人才的需求量依然領(lǐng)先于其他崗位。
但互聯(lián)網(wǎng)上也總是流傳著一些對程序員不利的信息,從任正非的寒氣逼人,到網(wǎng)傳各大廠裁員,搞的每個程序員都有些心慌。
但事實真的是這樣嗎?市場對IT人才的真實需求究竟是什么樣?來看看當(dāng)下IT招聘市場現(xiàn)狀!
一、程序員還吃香嗎?市場對技能類、研發(fā)類人才需求旺盛
靠“技術(shù)”謀生的程序員們,正在成為企業(yè)發(fā)展的核心人才。
據(jù)2022年高校畢業(yè)生就業(yè)趨勢報告顯示,2022年前三季度,按不同崗位在線職位分布來看,市場對技能類、研發(fā)類崗位需求占比呈增長趨勢。尤其是技能類崗位,占比從2021年1季度的16%上升到2022年1季度的21%,增長顯著。
由此可見,面對不確定的外部大環(huán)境,企業(yè)更愿意將目光聚焦到核心技術(shù)人才上,加大研發(fā)投入,以此來提升在市場中的競爭力。
二、程序員還吃香嗎?傳統(tǒng)行業(yè)對IT人才需求增長更快
從2021年起,就有不少互聯(lián)網(wǎng)巨頭被約談、被罰款、或被停業(yè)整頓,隨后又出現(xiàn)了內(nèi)卷、裁員潮,不免讓IT人才對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)生質(zhì)疑,互聯(lián)網(wǎng)還值得去嗎?
實際上,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展前景廣闊,依然值得去。
據(jù)IT行業(yè)招聘大數(shù)據(jù)顯示,2022年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)對IT技術(shù)人才需求占比超過40%,位居第一。尤其像運維支持、軟件開發(fā)、電子商務(wù)運營和銷售支持這類崗位對IT技術(shù)人才需求更旺。
另外伴隨著新一代信息技術(shù)和制造業(yè)的深度融合,促使產(chǎn)業(yè)數(shù)字化進(jìn)程加速,高技術(shù)制造、新能源、汽車等傳統(tǒng)行業(yè)對IT人才的需求日益上漲,甚至超過互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。
所以對于IT技術(shù)人才來說,除了選擇互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),還有很多傳統(tǒng)行業(yè)可以加入。
而在薪酬方面,IT類崗位發(fā)布的年薪均在10W以上,與去年相比增長14%。
不論從招聘需求還是薪資水平,IT人才未來可期!
三、程序員還吃香嗎?學(xué)歷不再是限制條件
如今越來越多企業(yè)不再把學(xué)歷作為招聘的首要條件,候選人的專業(yè)技能、技術(shù)能力、過往經(jīng)驗也成為企業(yè)的考察因素。
據(jù)IT行業(yè)招聘大數(shù)據(jù)顯示,IT技術(shù)崗位在招聘時,對大專學(xué)歷的人才并不排斥。除了芯片、算法等崗位對學(xué)歷要求較高外,其他崗位對學(xué)歷并沒有很高要求,尤其像運維、測試、電子商務(wù)運營等偏實操的崗位對大專學(xué)歷很友好。
在達(dá)內(nèi)教育就有很多優(yōu)秀的學(xué)員,雖然是??茖W(xué)歷,但通過自己的努力,最終取得了亮眼的成績。據(jù)達(dá)內(nèi)2022年就業(yè)數(shù)據(jù)顯示,9月就有1000多名專科學(xué)歷學(xué)員成功就業(yè),分別進(jìn)入軟通動力、字節(jié)跳動、網(wǎng)易、浪潮集團等業(yè)界知名的互聯(lián)網(wǎng)公司。
由此看出,只要技能足夠強,??粕材苡写笞鳛椋?
四、程序員還吃香嗎?寫在最后
不論是從行業(yè)發(fā)展還是市場需求來看,IT技術(shù)人才都是當(dāng)下最稀缺的,但是大家也不能因此止步于“鐵飯碗”的想法。
畢竟,在這個競爭日益激烈的社會中,只有具備過硬的實力,努力提高自己的核心競爭力,才能在職場中立于不敗之地。
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