IT行業(yè)，哪些崗位是高薪行業(yè)

在職場毫無方向的時候，你可能會有這樣的疑問：干哪行好呢？

之前小編也有發(fā)過文章分析過各行業(yè)的優(yōu)勢和弊端。有興趣可以查看往期文章。

如果學計算機在你考慮的范圍內，將來想進入軟件和互聯網行業(yè)， 恭喜， 這是個好行業(yè)， 薪水很高， 也不需靠關系， 一切靠實力說話， 不需要有個好爸爸。壞處是，技術活，前期要有一個學習鋪墊的過程，不是一兩周就能完全明白的。

接下里小編就給大家盤點下常見IT行業(yè)各崗位方向，希望能對轉行的你有所幫助。

一、架構師

聽起來很高大上的一個職位，但是需要強悍的技術實力和深厚的技術積累。架構師的成長需要歷練，需要技術的廣度，和適當的深度。

設計優(yōu)雅、靈活、可擴展的架構是架構師的主要工作，不斷追求最新、最熱的技術，還要考慮現有團隊的能力、技術的成熟度。

人員需求：★★★

難度指數：★★★★★

二、web后端工程師

后端碼農主要實現業(yè)務邏輯，提供接口給前端使用。Java當然是用的最多的， 但是也有別的入門較快的像Python， 還有就是PHP，簡單粗暴，中小網站常用，無論哪一個，學習起來都不是很難。

這一塊的人員需求是比較大的。

人員需求：★★★★★

難度指數：★★★

三、web前端工程師

主要是Javascript、CSS、HTML5等，最近幾年大家重視瀏覽器端用戶體驗，瀏覽器端做的越來越炫，所以也很火。

人員需求：★★★★

難度指數：★★

四、系統(tǒng)編程工程師

有些需求很簡單，有些需求很復雜，需要支持海量的用戶，海量的并發(fā)，像淘寶的雙11，像微信的春節(jié)搶紅包。

需要做云計算、虛擬化、分布式處理、支持系統(tǒng)水平擴展。對于海量的數據，還需要做大數據分析，從中提取有價值的信息，例如Hadoop。

由于需要對操作系統(tǒng)，數據庫，服務器端系統(tǒng)做定制開發(fā)，甚至自己搞一套， 小公司一般沒有這樣的技術能力，主要是BAT這樣的公司在搞。

人員需求目前火爆，對程序員來講，需要在一個領域鉆研的非常深，技術穩(wěn)定度比較好。

人員需求：★★★★★

難度指數：★★★★

五、網絡安全

互聯網時代，你的信息一不留神就有可能被偷走，安全變的越來越重要。 所以單單實現了功能，滿足了性能還不夠，很多公司，尤其是BAT對安全非常重視。

這個方向也需要對技術鉆研的很深才可以。

人員需求：★★★

難度指數：★★★★★

六、測試

這個對技術要求不太高，但也需要測試相關的知識，能夠設計測試用例，準備測試數據， 執(zhí)行測試。

現在敏捷開發(fā)流行，對測試也要求懂開發(fā)知識，至少能夠開發(fā)一些自動化的腳本。

很多女生后來轉到了測試崗位，我想主要是女生比較細心吧。

一個非常優(yōu)秀的測試人員：不僅僅能出色完成上面說的工作， 還可以參與設計開發(fā)的討論， 經常能從測試角度提出開發(fā)人員都沒有想到的問題，極大的幫助提升了軟件的質量。

七、數據庫管理員

幾乎所有項目都需要數據庫的支持，對于大型、超大型項目，會有一個叫做DBA的職位。他對數據庫知識極為精通，平時對數據庫進行管理，開發(fā)時能幫助開發(fā)團隊設計數據庫，并且找出性能瓶頸，進行性能調優(yōu)。

八、UI設計

UI：就是對界面進行美化了，一般是由設計師先出界面原型，大家討論，修改，確定后美工會生成各種界面元素，像圖標、按鈕等。

現在部分公司對設計師也有一定的技術要求，不僅僅是畫界面，還要把HTML模板做出來， 所以高級的美工需要懂得 HTML、CSS，甚至部分Javascript。

程序員拿到HTML模板后，往上添加業(yè)務代碼即可。

九、項目管理

項目已經開始了，業(yè)務分析師、架構師、開發(fā)、測試等人一群人如餓狼撲食，勢必要把項目撕個粉碎。

可以這么多人怎么協作？如何管理？進度能不能按要求完成？ 這就需要項目經理出馬了。

項目經理，說白了就是帶著大家做項目，主要和人打交道，需要協調各個方面的關系，保證項目的進展順利。

問：項目經理需要懂技術嗎？

答：當然需要，最好是開發(fā)出身，要不然你就聽不懂那幫碼農再說什么，只能在表面漂浮著，沒法深入項目，別人也就不服你 ，肯定是帶不好團隊的。